Ana içeriğe atla

Eylem Araştırması ve Dönüşüm Yüksek Lisans (mART)


Eylem Araştırması ve Dönüşüm Yüksek Lisans Programı

Lead the Future, co-Act for Transformation! 
Geleceğe Liderlik Et, Dönüşüm İçin Birlikte Harekete Geç!

Neden Eylem Araştırması ve Dönüşüm Yüksek Lisans Programı?

Sabancı Üniversitesi'nin Eylem Araştırması ve Dönüşüm Yüksek Lisans Programı (mART), organizasyonel dönüşümü ve yenilikçi liderlik becerilerini geliştirmek isteyen profesyoneller için tasarlanmış özel bir master programıdır. Türkiye'de dönüşüm yönetimine odaklanmış ilk ve tek yüksek lisans programı olan mART, katılımcılarına teorik bilgi ve pratik uygulamayı birleştirerek stratejik düşünme, vizyoner liderlik ve etkili iletişim becerileri kazandırır.

 

Program, çeşitli sektörlerden gelen katılımcıların zengin deneyimlerini bir araya getirerek çok sektörlü ve kapsayıcı bir öğrenme ortamı sunar. Enerji, finans, teknoloji ve üretim gibi alanlardan profesyoneller, kendi organizasyonlarındaki gerçek dünya sorunlarını ele alarak eylem araştırması projeleri yürütür ve yenilikçi çözümler geliştirir.

mART, uluslararası işbirlikleri ve yurtdışı çalışma gezileri ile katılımcılarına küresel bir perspektif kazandırır. Sabancı Üniversitesi'nin uzman akademik kadrosu ve sektörde tanınmış liderlerin katkılarıyla desteklenen program, katılımcıların profesyonel ağlarını genişletmelerine ve kariyer gelişimlerini hızlandırmalarına yardımcı olur. Yoğun ve esnek eğitim takvimi sayesinde, çalışan profesyoneller iş hayatlarını aksatmadan bu prestijli programa katılabilirler.

Eylem araştırması ile liderlik ve dönüşüm yetkinliklerinizi geliştirin. Sabancı Üniversitesi mART Programı ile kariyerinizde fark yaratın ve geleceği siz şekillendirin.

Kısaca mART Programı

  • Türkiye'deki İlk ve Tek Dönüşüm Yönetimi Yüksek Lisans Programı
  • Eylem Araştırmasına Dayalı Katılımlı Dönüşüm Yaklaşımı
  • C-1 ve C Düzeyi, En Az 10 Yıl Yöneticilik Deneyimli Öğrenci Profili
  • Canlı Vakalar Üzerine Kurulu Yenilikçi Eğitim Yaklaşımı
  • Uygulama Kökenli, Akademik ve Uluslararası Eğitim Kadrosu
  • Kapsamlı Liderlik Gelişimi Odaklı
  • Çok Sektörlü Bakış Açısı Geliştirme
  • Küresel Perspektif Oluşturma
  • Eğitim Dili İngilizce
  • Tezsiz Yüksek Lisans
  • 11 Ay

Programın Amacı

Dünya, şirketlerin ve kurumların oyunun kurallarını değiştiren zorluklarla karşı karşıya kaldıkları büyük bir değişim ve dönüşüm sürecinden geçiyor. İletişim ve iş birliğini kolaylaştıran internet ve sosyal medya, yapay zeka teknolojileri, sanal gerçeklik, uzayda yolculuk gibi fırsatlar ve iklim değişikliği, gıda krizleri, salgın hastalıklar gibi tehditler, bireyleri ve kurumları çevik ve yenilikçi çözümler bulmaya itiyor. Bu değişim ve dönüşümler daha bütüncül, katılımcı, eşitlikçi, sürdürülebilir bir iş birliği ve bilgi üretme yaklaşımını gerekli kılıyor.

Bu minvalde mART, önümüzdeki dönemde kaçınılmaz olarak karşı karşıya kalınacak değişim ve dönüşüm süreçlerini etkin bir şekilde yönetebilen liderler yetiştirmeyi amaçlamaktadır. Program, temel yetkinlik olarak, birlikte ortak akıl üretme, karar verme, iş yapma ve çözüm bulma, ortak çıkar formülü oluşturma, iş birliği avantajı geliştirme, takım kurma ve yönetme, yerinden ve birlikte yönetilen yapılar kurma ve yönetme yetilerini liderlerde geliştirmeyi hedeflemektedir.

Programın Özgünlükleri

  • Dönüşüm Liderliği ve Stratejik Yönetim Becerileri: Organizasyonel değişim yönetiminde uzmanlaşma ve iş dünyasındaki dönüşüm süreçlerine liderlik etme yetkinliği.
  • Tepe Yönetim Eş-Öğretim Modeli (Co-Teaching): Derslerin %65’inde Akademik ve İş dünyası tepe yöneticilerinden oluşan eğitim takımı sayesinde farklı perspektiflerden beslenen zengin bir öğrenme deneyimi.
  • Canlı Vaka Analizleri ve Deneyim Laboratuvarı: Dersler sadece tamamlanmış vaka analizleri üzerinden değil devam eden dönüşüm çalışmaları üzerinden yürütülür.
  • Eylem Araştırması ve Uygulamalı Öğrenme: Katılımcılar, kendi organizasyonlarında uygulayabilecekleri gerçek dönüşüm projeleri geliştirirler.
  • Derslerle Entegre Çalıştaylar: Dönüşüm çabalarının bir yöntemi olarak farklı temalarda gerçekleştirilen geniş katılımlı çalıştaylarla odaklanmış proje alanları oluşturulur.
  • Üst Düzey Katılımcı Profili: Programa CEO, CHRO ve ana hissedarlar tarafından önerilen lider adaylarıyla sınıf içi öğrenme.
  • Küresel Perspektif ve Norveç Çalışma Gezisi: Dünya çapındaki uygulamalarla uluslararası dönüşüm yönetimi deneyimi kazanma fırsatı.
  • Çok Sektörlü Bakış Açısı: Enerji, finans, teknoloji, üretim, perakende ve sağlık gibi sektörlerden gelen yöneticilerin farklı deneyimleriyle etkileşim.
  • Yoğun ve Esnek Program Yapısı: 11 aylık, hafta içi akşamları ve hafta sonları gerçekleşen hibrit eğitim modeli sayesinde yöneticiler için ideal.
  • Uygulamalı Projeler: Katılımcılar, kendi şirketlerinde veya sektörel iş birlikleriyle dönüşüm projeleri geliştirerek sorunlara yenilikçi çözümler üretir.

Sınıf Profili

Sınıf mevcudu: %95’i CEO, CHRO veya ana hissedar tarafından önerilen 16 kişi
Yaş ortalaması: 42, %20’si  Lisansüstü derecesine sahip
Cinsiyet dağılımı: %53 Kadın, %47 Erkek
Ortalama deneyim: 17 yıl
Ortalama yöneticilik deneyimi: 10 yıl
Sektörler: 11 farklı sektör (Otomotiv, Endüstriyel Ürünler, 
FMCG, Holding, Gıda, Teknoloji, Finans, Kimya, 
Tekstil, Perakende, Eğitim, Havacılık)
Fonksiyonlar: 11 farklı fonksiyondan (İnsan Kaynakları, Müşteri Hizmetleri, Proje Yönetimi
Tedarik Zinciri, Üretim Planlama, Fabrika Yönetimi, Ar-Ge, İnovasyon Yönetimi, Stratejik Planlama
Bölge Yönetimi, Mağaza Yönetimi, Satınalma, Bakım Yönetimi, Operasyonel Mükemmeliyet, Üretim Yöntemleri
Hizmet Yönetimi, Teklif Yönetimi, Etik ve Uyum Yönetimi )

 

 

Neden Eylem Araştırması?

Eylem araştırması (AR), değişim ve dönüşüm odaklı aktif, katılımcı ve demokratik yapısıyla dönüşüm süreçleri için ideal bir araştırma yöntemidir. AR, pratik ve pragmatik eylem bilgisi geliştirirken, dönüşüm süreçlerini ve kalıplarını değiştirerek anlamamıza yardımcı olacak yeni bilgiler üreten ve sorgulamayı ilerletirken alana anında fayda sağlayan bir metodoloji olarak öne çıkmaktadır. Bu minvalde mART, önümüzdeki dönemde kaçınılmaz olarak karşı karşıya kalınacak değişim ve dönüşüm süreçlerini etkin bir şekilde yönetebilen liderler yetiştirmeyi amaçlamaktadır.

 


Öğretim Programı

Misyonunu 'Farklı disiplinlerden beslenerek toplumsal ve kurumsal dönüşüme katkıda bulunmak' olarak tanımlayan mART, eylem araştırmasını bir dönüşüm yönetim aracı olarak ele alarak iş dünyasında giderek artan dönüşümsel ihtiyaçları karşılamayı hedeflemektedir. 11 ay süren bir tezsiz yüksek lisans programıdır. Eğitim dili İngilizcedir. Dersler genel olarak hafta içi akşamları 18:30-22:00 arası ve Cumartesi gündüz yapılmaktadır.

mART dersleri, bir Sabancı Üniversitesi öğretim üyesi liderliğinde, QNB Finansbank'tan Ömer Aras, Vodafone'dan Hasan Süel gibi üst düzey yöneticiler ve ACM Agile gibi danışmanlık şirketleri ve Erasmus Üniversitesi gibi uluslararası aktör ve ortaklarla yapılan işbirlikleriyle yürütülmektedir. Program, katılımcıların canlı vaka niteliğinde projeler içinde aktif bulunmalarını gerektirecek bir pedagoji benimser.

Zorunlu Dersler

Ders AKTSSU Kredisi
MART 801Dönüşüm Pratikleri ve Eylem Araştırması63
MART 802Karar Alma Pratiği63
MART 803Eylem Araştırması ve Dönüşüme Giriş63
MART 805Organizasyonel Dönüşümde Eylem içi Bilgi Üretimi Deneyimi63
MART 807Kurumsal İnovasyon ve Ekosistem Yönetimi63
MART 809Dönüşüm Yönetimi Liderliği63
MART 810Organizasyonel Gelişim ve Dönüşüm63
MART 820Mezuniyet Projesi300

Seçmeli Dersler

Course ECTS CreditSU Credit
MART 804Çevik Dönüşüm31,5
MART 806Çalışma Gücü Organizasyonu ve Dönüşümü31,5
MART 808Tedarik Zinciri Dönüşümü: İş Birliği ve Karmaşıklık31,5
MART 811Paydaş ve Kurum içi iletişimi: İtibar Yönetimi31,5
MART 816Sürdürülebilirlik Dönüşümü63
MART 818Dijital Dönüşüm ve İnovasyon31,5
MART 821Kurumsal Diplomasi31,5
MART 822Kolaylaştırıcılık ve Katılımlı Yöntemler31,5
MART823Organizasyonel Gelişim ve Dönüşümde İleri Konular31,5

 

Yurtdışı Çalışma Gezisi*

mART Programı'nın Norveç Çalışma Gezisi, liderlik, dönüşüm yönetimi ve eylem araştırması konularında derinlemesine bilgi edinmek amacıyla düzenlenen uluslararası bir akademik ve profesyonel etkinliktir. Bu gezi, Sabancı Üniversitesi mART Programı'nın küresel perspektif geliştirme hedefinin bir parçası olarak, katılımcılarına köklü kurumlarla etkileşim kurma fırsatı sunar. Program kapsamında Norveç'in en saygın akademik ve kurumsal kurumları ziyaret edilerek, liderlik dönüşümü, organizasyonel değişim ve eylem araştırması konularında bilgi alışverişi yapılır. Katılımcılar, Deloitte Norveç, Norsk Hydro, Storebrand gibi şirketlerle dönüşüm süreçleri üzerine çalışmalar gerçekleştirir.

Bu çalışma gezisinin önemi, katılımcıların küresel iş dünyasının dönüşüm süreçlerini yakından deneyimlemelerine olanak tanımasından kaynaklanmaktadır. Norveç, eylem araştırması, sürdürülebilir yönetim ve yenilikçi iş modelleri açısından dünya çapında bir öncü olarak kabul edilir ve bu bağlamda çalışma gezisi, katılımcılara farklı sektörlerden yöneticilerle etkileşim kurarak karşılıklı öğrenme fırsatı sunar. Ayrıca, Nobel Müzesi'nde Nobel Komitesi ile yapılan toplantılar gibi etkinlikler, liderlik ve toplumsal değişim üzerine derinlemesine tartışmalar yapılmasını sağlar. Bu gezi, mART katılımcılarının dönüşüm liderliği yetkinliklerini geliştirmelerine, küresel iş dünyasındaki en iyi uygulamaları yerinde gözlemlemelerine ve kendi organizasyonlarına aktarabilecekleri yeni stratejiler geliştirmelerine yardımcı olur.

 

*Yurtdışı Çalışma Gezisi gönüllü bir gezi olup, program ücretinin dışında fiyatlandırılmaktadır.

 


Başvuru Süreci

mART Programına başvuran kişilerin en az 7 yıllık yönetimsel deneyime ve bir lisans derecesine sahip olmaları gerekir. Başvuru süreci web sitemizden erişilebilecek online başvuru formunun doldurulmasıyla başlar. Online yapılan mülakat sonrasında değerlendirme sonucu adaya bildirilir. Başvuru hakkında destek için tunc.evcimen@sabanciuniv.edu adresine mail atabilirsiniz.

 


Basında mART

 


Tanıtım Dokümanı

Eylem Araştırması ve Dönüşüm Yüksek Lisans (mART) Programı Tanıtım Dokümanı, indirmek için tıklayınız. Pdf Icon Images – Browse 43,491 Stock Photos, Vectors, and ...


İletişim

Tunç T. Evcimen, Eylem Araştırması Program Yöneticisi

Yönetim Bilimleri Fakültesi, Sabancı Üniversitesi Orta Mah. Üniversite Cad. No:27 Orhanlı-Tuzla, 34956 İstanbul, Türkiye