Executive MBA

Sabancı Üniversitesi Executive MBA Programı, 12 aylık yoğun bir eğitimle katılımcıların liderlik ve yönetim becerilerini geliştirmeyi hedefler. Program, iki altı aylık dönemden oluşur ve dersler, çalışan profesyonellere uygun şekilde Cuma akşamları ile Cumartesi günleri planlanmıştır. İlk dönemde temel yönetim ve analitik beceriler üzerine odaklanılırken, ikinci dönemde stratejik yönetim, örgütsel davranış, liderlik ve iş etiği gibi ileri düzey konular işlenir. 

EMBA programının zorunlu bir parçası olan Columbia Business School’a gerçekleştirilen eğitim gezisiyle katılımcılar, İnovasyon, girişimcilik vb alanlarında global bir perspektif kazanır. Program, seçmeli derslerle kişiselleştirilebilir bir öğrenim imkânı sunarak, iş dünyasının ihtiyaçlarına uygun yetkinlikler kazandırmayı amaçlar.

Executive MBA Mezuniyet Yükümlülükleri Özeti

Zorunlu Dersler:

• ACC 901 – Finansal Raporlama – 2 Kredi
  Finansal raporların hazırlanması, analizi ve muhasebe prensipleri ele alınır. Yöneticilerin, finansal raporları etkin şekilde kullanarak karar alma becerileri geliştirilir.

• MGMT 900 – Verilere Dayalı Karar Vermek – 2 Kredi (Can Akkan)
  Sayısal araştırma yöntemleri, istatistiksel analizler ve veri kullanımı üzerine odaklanır. Öğrenciler, veri analizi, hipotez testi, regresyon ve zaman serileri gibi konularda yetkinlik kazanır.

• MGMT 910 – Strateji Yönetimi – 3 Kredi (Tim Kiessling)
  Stratejik düşünme ve eylem yaklaşımları incelenir. Strateji, planlama, konumlanma ve modelleme perspektifleriyle değerlendirilir.

• MGMT 914 – Yönetim Ekonomisi – 2 Kredi (Ata Bertay)
  Ekonomik sistemler, rekabet, yatırım, tüketim ve istihdam gibi konular işlenir. Ekonomi ve çevre ilişkisi de dersin kapsamındadır.

• MKTG 901 – Pazarlama Yönetimi – 3 Kredi (Cenk Koçaş)
  Pazarlama stratejileri, pazar analizi ve müşteri odaklı ürün/hizmet geliştirme süreçleri üzerinde durulur. Gerçek hayat uygulamalarıyla pazarlama planları oluşturulur.

• FIN 902 – Finansal Yönetim – 3 Kredi (Özgür Demirtaş)
  Temel finansal kavramlar, sermaye bütçelemesi, risk-getiri ilişkisi ve şirket değerlemesi gibi konular işlenir. Finansal karar verme süreçleri vurgulanır.

• MGMT 901 – İş Dünyasında Global ve Yerel Trendler – 1.5 Kredi (Can Aktan)
  Küreselleşmenin iş dünyasına etkileri, sosyo-ekonomik sonuçlar ve yönetişim konuları incelenir.

• MGMT 905 – İş Dünyasında Etik – 1.5 Kredi (Ozan Duygulu)
  İş etiği, sosyal sorumluluk, etik kodlar ve karar verme süreçlerindeki ahlaki ikilemler ele alınır.

• OPIM 902 – Operasyon ve Tedarik Zinciri Yönetimi – 3 Kredi (Kemal Kılıç)
  Mal ve hizmet üretim süreçleri, operasyon stratejileri, kalite yönetimi ve tedarik zinciri yönetimi konuları işlenir.

• ORG 902 – Örgütsel Davranış ve Liderlik – 3 Kredi (C. Itır Göğüş)
  Kurumlarda insan davranışları, motivasyon, liderlik, iletişim ve örgütsel değişim gibi konular vaka analizleri ve pratik uygulamalarla incelenir.

Bu dersler, yöneticilerin teorik bilgi ve pratik becerilerini geliştirerek, iş dünyasının karmaşık dinamiklerine hazırlanmalarını sağlar.

Seçmeli Dersler:

• ACC 910 – Finansal Tablo Analizi – 1.5 Kredi
  Finansal tabloların yaratılması, yorumlanması ve şirketlerin finansal durumunun analizi üzerine odaklanır. Finans profesyonellerinin bu tabloları nasıl kullandığı incelenir.

• FIN 906 – Davranışsal Finans – 1.5 Kredi (Attila Köksal)
  Geleneksel finans teorileri ile psikolojik faktörlerin birleştirildiği bu ders, yatırımcıların irrasyonel davranışlarını ve piyasa verimsizliklerini analiz eder. Önyargılar, hatalar ve finansal karar verme süreçleri ele alınır.

• FIN 958 – Küresel Finans Piyasaları – 1.5 Kredi
  Küresel finans piyasalarının işleyişi, döviz kuru riskleri, vadeli işlemler ve finansal krizlerin önlenmesi gibi konular incelenir. Uluslararası şirketler ve bankalar için risk yönetimi stratejileri tartışılır.

• FIN 999 – Servet Yönetimi – 1.5 Kredi
  Portföy yönetimi, varlık dağılımı ve yatırım stratejileri üzerine odaklanır. Öğrenciler, gerçek hayat problemleri üzerinden portföy yönetimi becerileri geliştirir.

• MKTG 904 – Dijital Pazarlama – 3 Kredi (Ezgi Akpınar Uysal)
  Dijital ekonomi, internet iş modelleri ve tüketici davranışlarındaki değişimler incelenir. Dijital pazarlama stratejileri ve teknolojileri üzerine odaklanılır.

• MKTG 907 – Satış Yönetimi – 1.5 Kredi (Yusuf Soner)
  Satış süreçleri, müşteri ilişkileri yönetimi (CRM) ve satış ekibinin performansını artırma yöntemleri ele alınır. Teknolojinin satış süreçlerine entegrasyonu da incelenir.

• MGMT 911 – İş Simülasyonu – 1.5 Kredi (Berkay Kardeş)
  Öğrenciler, bilgisayar ortamında takımlar halinde yarışarak üretim, pazarlama ve finans gibi yönetim fonksiyonlarının entegrasyonunu deneyimler.

• MGMT 940 – Dijital Dönüşüm ve İnovasyon – 1.5 Kredi
  Dijital dönüşümün iş dünyasına etkileri, inovasyonun rolü ve rekabet avantajı sağlayan teknolojiler incelenir. Vaka çalışmaları ve iyi örnekler üzerinden tartışmalar yapılır.

• MGMT 964 – Doğru Kararlar, Doğru Liderler – 1.5 Kredi (Murat Yeşildere)
  Liderlik kararlarında doğru metodolojilerin kullanımı, liderlerin değerlendirilmesi ve motive edilmesi gibi konular ele alınır. Pratik ve anlaşılır bir yaklaşım benimsenir.

• MGMT 971 – Tasarım Düşüncesi ve İş Hayatında Hikayeleştirme Gücü – 1.5 Kredi
  Tasarım düşüncesi ve hikayeleştirme teknikleri üzerine odaklanır. Öğrenciler, inovasyon süreçlerinde kullanıcı merkezli çözümler geliştirir ve etkili hikayeler oluşturur.

• MGMT 972 – Yöneticiler için Siber Güvenlik – 1.5 Kredi
  Siber tehditler, saldırı yöntemleri ve siber güvenlik risk yönetimi incelenir. Yöneticilerin bu alandaki farkındalığı ve organizasyonel dayanıklılık stratejileri ele alınır.

• MGMT 996 – Yönetim Becerileri Geliştirme – 1.5 Kredi (Yusuf Soner)
  Seminerler, atölyeler ve konferanslarla öğrencilerin takım çalışması ve profesyonel becerilerini geliştirmeleri hedeflenir. Kariyer etkinliklerine hazırlık sağlanır.

• MKTG 951 – Uluslararası Pazarlama – 1.5 Kredi (Attila Yaprak)
  Küresel pazarlama stratejilerinin temel ilkelerini ve uygulama zorluklarını ele alır, analitik düşünme ve stratejik karar alma becerilerini geliştirmeyi hedefler. 

Bu dersler, katılımcıların finans, pazarlama, liderlik ve dijital dönüşüm gibi alanlarda teorik bilgi ve pratik becerilerini geliştirerek, iş dünyasının karmaşık dinamiklerine hazırlanmalarını amaçlar.

Avrupa Kredi Transfer Sistemi (AKTS) : Bilgi için tıklayınız.

Sabancı Executive MBA: Yoğun, Uygulamalı ve Global Bir Liderlik Deneyimi!

Eğitim Dili: İngilizcedir  

Lokasyon: Sabancı Üniversitesi Altunizade Dijital Kampüs (Ulaşım için tıklayınız) ve Tuzla Kampüs (Eğitimler için 1 hafta Altunizade Dijital kampüs, diğer hafta ise Tuzla kampüs dönüşümlü olarak yürütülerek, modern ve esnek bir öğrenim ortamı sunulmaktadır.)

Eğitim Günleri: Cuma 19:00 - 22:00 ve Cumartesi günü 09:00 - 17:30 saatleri arası

Sabancı Executive MBA programının önemli bir parçası, New York’ta bulunan Columbia Business School’a gerçekleştirilen zorunlu uluslararası eğitim gezisidir. Bu gezi, öğrencilere yönetim kademelerinde en çok ihtiyaç duyacakları konuları, dünyaca ünlü öğretim üyeleri ve iş liderlerinden öğrenme fırsatı sunar.

Columbia Business School’da Neler Var?

• Ivy League üyesi olan Columbia Üniversitesi’nde, hem akademik hem de danışmanlık tecrübesine sahip öğretim üyelerinden dersler alınır.

• Liderlik, girişimcilik, müzakere vb gibi kritik konularda eğitimler verilir.

• New York’un iş dünyasının merkezinde, alanında önde gelen konuk konuşmacılarla bir araya gelme imkânı sunulur.

• Takım çalışmaları, projeler ve rol yapma çalışmalarıyla öğrenilen bilgiler pekiştirilir.

Bu benzersiz uluslararası deneyim, öğrencilerin yenilikçi, etkili ve liderlik becerileri yüksek yöneticiler olmalarına katkıda bulunur. Sabancı EMBA, kariyerinizi ve kurumunuzu ileri taşımanız için size bu eşsiz fırsatı sunuyor.